week 37 · elke week nieuwe artikeleneditie 2026.37
Reliashelder over bevoegdheid, bekwaamheid en scholing in de zorg
Scholing & accreditatie

Wat is het Kwaliteitsregister V en V en hoe werkt het

Tom Hendriks
Tom Hendriksopleidingsadviseur in de zorg · expert scholing & accreditatie
Wat is het kwaliteitsregister v en v en hoe werkt het
Het korte antwoord

Het Kwaliteitsregister V&V is het online portfolio van de V&VN waarin verpleegkundigen en verzorgenden hun bij- en nascholing en andere deskundigheidsbevordering vastleggen. Je verzamelt over vijf jaar een vastgesteld aantal punten, waarvan een deel uit geaccrediteerde scholing, en herregistreert daarmee. Het staat los van het wettelijke BIG-register.

Het Kwaliteitsregister V&V is voor veel verpleegkundigen en verzorgenden een begrip dat ergens tussen must en mysterie in hangt. Je hoort dat je er punten moet halen, maar hoe het precies werkt blijft vaak schimmig. Ik maak het overzichtelijk.

Wat het Kwaliteitsregister V&V is

Het Kwaliteitsregister V&V is een online systeem van de V&VN, de beroepsvereniging van verpleegkundigen en verzorgenden. Het is in feite een persoonlijk portfolio waarin je bijhoudt wat je doet aan deskundigheidsbevordering: scholing, congressen, klinische lessen en meer. Zo maak je zichtbaar dat je je kennis en vaardigheden op peil houdt en welke specifieke deskundigheid je hebt opgebouwd.

Het register draait om het idee van een leven lang leren. Niet als afvinklijstje, maar als aantoonbaar bewijs dat je meegroeit met je vak.

Hoe het register werkt

De opzet volgt een vaste cyclus van vijf jaar:

  • Je schrijft je in en krijgt een persoonlijk portfolio, dat werkt via PE-online.
  • Je verzamelt punten door geaccrediteerde scholing en andere deskundigheidsbevordering te volgen.
  • Je legt je activiteiten vast in je portfolio; bij geaccrediteerde scholing gaat het bijschrijven vaak automatisch.
  • Je herregistreert na vijf jaar als je aan de puntennorm voldoet.

Voor de herregistratie geldt een totaal aantal punten over vijf jaar, waarvan een minimumdeel uit geaccrediteerde scholing moet komen. Daarbij wordt uitgegaan van een bepaalde hoeveelheid gewerkte uren als verpleegkundige of verzorgende. De exacte aantallen kunnen worden bijgesteld, dus controleer de actuele norm altijd rechtstreeks bij de V&VN.

Het verschil met het BIG-register

Dit is de verwarring die ik het vaakst hoor, dus ik haal hem er expliciet uit. Het Kwaliteitsregister V&V is niet hetzelfde als het BIG-register:

  • Het BIG-register is wettelijk (Wet BIG) en regelt je bevoegdheid en je titel. Herregistratie gaat vooral via werkervaring of anders een erkende scholing.
  • Het Kwaliteitsregister V&V is van de beroepsvereniging, meestal vrijwillig, en gaat over je deskundigheid. Herregistratie gaat via punten uit deskundigheidsbevordering.

Ze hebben een verwant doel, aantonen dat je bekwaam blijft, maar het zijn twee losse registraties met eigen eisen en eigen deadlines.

Waarom je meedoet

Het Kwaliteitsregister V&V is meestal vrijwillig, maar veel werkgevers hechten er waarde aan, omdat het de deskundigheid van een team zichtbaar maakt. De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) let bij haar toezicht op de kwaliteit van zorg, en een gevuld portfolio helpt om die te onderbouwen. Voor jezelf heb je bovendien een compleet, overzichtelijk overzicht van alles wat je hebt geleerd.

Zo houd je het behapbaar

Vijf jaar lijkt lang, en juist daarom schuiven veel mensen het voor zich uit. Zonde, want met een paar simpele gewoonten wordt herregistreren een formaliteit:

  • Plan een paar punten per jaar in plaats van alles in het laatste jaar te proppen.
  • Kies bewust geaccrediteerde scholing, zodat je punten daadwerkelijk in je portfolio belanden.
  • Controleer je portfolio periodiek, want soms blijft een boeking van een aanbieder hangen.
  • Bewaar bewijs van activiteiten die je zelf moet invoeren, zoals klinische lessen of intervisie.

Zo bouw je rustig aan je registratie en voorkom je een stressvolle eindsprint vlak voor de deadline.

Kort samengevat

Het Kwaliteitsregister V&V is het online portfolio van de V&VN waarin je je scholing en deskundigheidsbevordering bijhoudt en je elke vijf jaar herregistreert op basis van punten. Het staat los van je wettelijke BIG-registratie. Kijk voor de exacte, actuele puntennorm en voorwaarden altijd op de site van de V&VN.

Het Kwaliteitsregister V&V is je persoonlijke portfolio voor een leven lang leren, los van je wettelijke BIG-registratie.

Veelgestelde vragen

Is het Kwaliteitsregister V&V verplicht?

Meestal niet wettelijk, maar veel werkgevers vragen erom omdat het je deskundigheid zichtbaar maakt. Het staat los van je BIG-registratie, die voor veel zorgberoepen wel wettelijk verplicht is.

Hoeveel punten heb ik nodig voor herregistratie in het Kwaliteitsregister V&V?

Er geldt een totaal aantal punten over vijf jaar, waarvan een minimumdeel uit geaccrediteerde scholing moet komen. Omdat de aantallen kunnen worden bijgesteld, controleer je de actuele norm het beste rechtstreeks bij de V&VN.

Waar houd ik mijn punten bij?

In je persoonlijke portfolio in het Kwaliteitsregister V&V, dat werkt via PE-online. Bij geaccrediteerde scholing worden punten vaak automatisch bijgeschreven, maar controleer je portfolio af en toe zelf.

Tom Hendriks
opleidingsadviseur in de zorg
Tom Hendriks

Tom helpt zorgmedewerkers hun bij- en nascholing en accreditatiepunten op orde te krijgen. Hij kent het Kwaliteitsregister V&V en PE-online van binnenuit en houdt niet van vage regeltjes.

tom@relias.nl · Meer van Tom Hendriks →